Entwicklung für Menschen und Organisationen

Führungskräftetraining

Die Anforderungen, die Unternehmen und Mitarbeiter an Führungskräfte stellen, werden immer anspruchsvoller. Denn wer ein Team erfolgreich führen will, der hat anspruchsvolle Aufgaben zu bewältigen. Die Herausforderung ist, ein gutes, motivierendes Arbeitsklima zu schaffen und gleichzeitig konsequent und zielorientiert zu führen. Entsprechende Führungstechniken unterstützen Führungskräfte, die Unternehmensziele zu erreichen. 

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Seminarziele

  • Sie fördern Ihre Fähigkeiten Beziehungen zu managen und auf einer wertschätzenden Ebene zu kommunizieren.
  • Sie wissen wie Sie Ziele vereinbaren und für deren nachhaltige Umsetzung sorgen.
  • Sie wissen, wie Sie positive Glaubenssätze erzeugen und die Motivation fördern.
  • Sie können mit Ihren Mitarbeitern die Kooperations- und Teamfähigkeit ausbauen.
  • Sie steigern Ihre Kompetenz, Teams zu führen.
  • Sie reflektieren verschiedene Führungsstile und bauen Ihre eigene Führungspersönlichkeit aus.
  • Sie kennen die verschiedenen Persönlichkeitstypologien und wissen, wie Sie mit den unterschiedlichen Typen konstruktiv zusammenarbeiten.

 

 

Inhalte

1. Merkmale moderner Führung

  • Aufgaben der Führung
  • Motivationsfaktoren im Einklang mit den Unternehmenszielen
  • Individuelle Führungsstile

2. Kommunikation und Gesprächsführung

  • Grundlagen der Kommunikation
  • Transaktionen im Dialog für eine konstruktive Gesprächsführung
  • Gesprächsarten: Feedback, Mitarbeitergespräch, Zielvereinbarungsgespräch, Kritikgespräch, Konfliktgespräch
  • Motivation und Eigenverantwortung: Förderung von lösungsorientiertem Denken und Handeln

3. Planung der Führungsaktivitäten

  • Ressourcenorientierte Planung der Führungsaktivitäten
  • Individuelle Mitarbeitereinschätzung und Ableitung des erforderlichen Führungsauftrages
  • Situative Führung nach Mitarbeiterpotenzial
  • Umgang mit schwierigen Situationen in der Führung

4. Persönlichkeitsorientierung

  • Merkmale unterschiedlicher Persönlichkeitstypologien
  • Stärken und Entwicklungspotenziale
  • Ableitung des individuellen Führungsauftrages 

Sie benötigen weitere Informationen?

Fordern Sie diese bequem über diesen Link an.

Termine & Preise

Seminar

Termine

Führungskräftetraining

Staffel I / 2019: 2 Module à 2 Tage 
in Hamburg

Modul 1: 14.+15.01.2019        
Modul 2: 18.+19.02.2019

Führungskräftetraining

Staffel II / 2019: 2 Module à 2 Tage 
in Hamburg

Modul 1: 20.+21.05.2019        
Modul 2: 17.+18.06.2019

Führungskräftetraining

Staffel III / 2019: 2 Module à 2 Tage 
in Hamburg

Modul 1: 16.+17.09.2019     
Modul 2: 17.+18.10.2019

Preis:

2.220,00 € inkl. Teilnehmerzertifikat, Skript, Trainingsmaterial, Fotoprotokoll und Verpflegung in den Kaffeepausen, zzgl. der gesetzlichen Mehrwertsteuer.

Termine unpassend?

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Zielgruppe

Die Zielgruppe für das Führungskräftetraining besteht aus

  • Führungskräften, die ihre Führungskompetenz steigern wollen
  • Selbstständigen, die Mitarbeiterverantwortung haben
  • Nachwuchsführungskräften, die ihren Führungsstil finden bzw. festigen und weiterentwickeln möchten

Informationen

Abschluss:

Teilnahmezertifikat

Dauer:

2 Module á 2 Tage

Anzahl der Teilnehmer:

maximal 8

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